ข้อสอบผู้บริหารสถานศึกษา เรื่องสมรรถนะ

ข้อสอบผู้บริหารสถานศึกษา เรื่องสมรรถนะ

1.ผอ.โรงเรียนไปอบรมเรื่องกฏหมายการศึกษาเพื่อการปฏิรูปการศึกษารอบสอง กลับมาโรงเรียนแล้วควรดำเนินการตามข้อใด
ก จัดประชุมครูด่วน เพื่อให้นโยบาย
ข เขียนเบิกรายงานการเดินทาง
ค ให้เจ้าหน้าที่ธุรการเวียนหนังสือให้ครูได้รับความรู้
ง เขียนบล็อกการจัดการความรู้เรื่องดังกล่าวอัพขึ้นเว็ปโรงเรียน

2. ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน  ได้รับการยอมรับว่า "เป็นแบบอย่าง" ด้านความมีจริยธรรม คุณธรรม มากจนได้รับการยกย่องจากสำนักนายกรัฐมนตรี    ท่านมีสมรรถนะด้านใด
ก การพัฒนาตนเอง
ข การพัฒนาศักยภาพของบุคคล
ค การทำงานเป็นทีม
ง การมุ่งผลสัมฤทธิ์

3.  ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน อนุมัติเห็นชอบโครงการติวเตอร์สอบโอเน็ต โดยใช้คาบกิจกรรมพัฒนาผู้เรียน(วิชาการ)และมอบรองผู้อำนวยการ เป็นประธานกรรมการและหาทีมงานในการดำเนินการตามโครงการ  ฯ  ท่านมีสมรรถนะใด
 ก การมุ่งผลสัมฤทธิ์
 ข การพัฒนาตนเอง
 ค การพัฒนาศักยภาพบุคคล
 ง การวิเคราะห์และสังเคราะห์

4. เอกสารในข้อใดควรเป็นการสื่อสารแบบ one-way
ก กระดานสนทนาในเวบไซต์
ข เอกสารวาระการประชุม
ค คำสั่งโรงเรียน
ง ถูกทุกข้อ

5.  ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน มีเด็กพิการเรียนร่วมเข้ามาในโรงเรียนจะจัดการเรียนการสอนอย่างไรที่ถูกต้องที่สุด
ก ส่งครูไปอบรมเรื่องเด็กพิการเรียนร่วม
ข คำนึงถึงศักยภาพของเด็กพิการ
ค มีแผนเฉพาะส่วนบุคคล
ง จัดหลักสูตรยืดหยุ่น

1. ข้อใดคือขีดความสามารถโดยรวม
          ก. สมรรถนะ
         ข. สมรรถนะหลัก
          ค. สมรรถนะหลักขององค์กร
         ง. สมรรถนะหลักประจำสายงาน

2. ผอ. มอบเกียรติบัตรให้ครูที่สอนนักเรียนทำให้นักเรียนสอบโอเน็ตวิชาภาษาอังกฤษได้คะแนนสูงกว่าค่าเฉลี่ยระดับประเทศ ผอ.มีสมมรถนะตามข้อใด
ก วิสัยทัศน์           ข การบริการที่ดี                   ค การทำงานเป็นทีม           ง การมุ่งผลสัมฤทธิ์

3.นโยบายเรียนฟรี เรียนดี 15 ปี อย่างมีคุณภาพ สามารถสะท้อนถึงสมรรถนะใดของผู้บริหารสถานศึกษาได้ดีที่สุด
ก การมีวิสัยทัศน์
ข การมุ่งผลสัมฤทธิ์
ค การบริการที่ดี
ง การสื่อสารและการจูงใจ

4.ข้อใดไม่เป็นวิสัยทัศน์
 ก To be number one
 ข The star
 ค พรุ่งนี้ฉันจะรักคุณ
 ง ปี 2555 โรงเรียนบ้านฟากฟ้าจะเป็นองค์การแห่งการเรียนรู้

5.จากวงจร PDCA เมื่อสิ้นสุดแล้วต่อจาก A  คือข้อใด
ก  P
 ข D
 ค P   ยกระดับคุณภาพ
 ง ถือว่าสิ้นสุดวงจรพัฒนาคุณภาพ

6.ท่านเป็นผอ.โรงเรียน ท่านจัดทำแผนงานโครงการเพื่อต้องการยกระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนในรายวิชาหลัก 5 วิชาให้เพิ่มขึ้นร้อยละ 4 อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ท่านมีสมรรถนะใดที่เกี่ยวข้องมากที่สุด
ก การมุ่งผลสัมฤทธิ์            ข การบริการที่ดี                   ค การมีวิสัยทัศน์                 ง ถูกทุกข้อ

7.โรงเรียนแห่งหนึ่งมีครูทั้งหมด 13 คน ไม่รวมท่านซึ่งเป็นผอ.โรงเรียน  ฯเขตฯพื้นที่ให้ส่งเอกสารการเลื่อนขั้นเงินเดือนครั้งที่ 1  ภายใน 21 มีนาคม 2554   ท่านจะส่งเอกสารของผู้ที่ได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น  ไปจำนวนกี่คน
  ก 1 คน                                                  ข 2 คน                                                ค 2-3 คน              ง ไม่แน่นอนแล้วแต่เขตฯ

8.หากท่านซึ่งเป็นผู้อำนวยการโรงเรียนต้องกรอกข้อมูลของครูผู้ได้รับการเลื่อนขั้นเงินเดือนครั้งที่ 1 (วันที่ 1 เมษายน) โดยได้รับการเลื่อนขั้น 1 ขั้น ท่านต้องกรอกข้อมูลในของกฏ ก.ค.ศ.ฯตามข้อใด
ก. ให้เลื่อนขั้นฯตามข้อ 6                                  ข. ให้เลื่อนขั้นฯตามข้อ 7
ค. ให้เลื่อนขั้นฯตามข้อ 8                                  ง. ให้เลื่อนขั้นฯตามข้อ 9

9.ท่านเป็นผอ.โรงเรียนยอดนิยมในจังหวัด  มีผู้ปกครองนำเด็กนักเรียนซึ่งเป็นญาติห่างๆกันจำนวน 2 คน มาฝากท่านเพื่อเข้าเรียนหลังจากที่โรงเรียนท่านรับนักเรียนเต็มจำนวนแล้ว ท่านจะแนะนำผู้ปกครองนักเรียนตามข้อใด
  ก ให้ไปปรึกษากับรองฯกลุ่มวิชาการ
  ข ให้ฝากกับผอ. 1 คน ฝากกับรองฯ 1 คน
  ค ให้ไปที่เขตฯพื้นที่เพื่อหาที่เรียนให้กับนักเรียน
  ง ให้ผู้ปกครองนำนักเรียนไปร้องเรียนกับสื่อมวลชน 

1.ข. สมรรถนะหลัก2.ค การทำงานเป็นทีม3.ค การบริการที่ดี4.ค พรุ่งนี้ฉันจะรักคุณ5.ค P   ยกระดับคุณภาพ6.ค การมีวิสัยทัศน์7.ก 1 คน8.ข ให้เลื่อนขั้นฯตามข้อ 79.ค ให้ไปที่เขตฯพื้นที่เพื่อหาที่เรียนให้กับนักเรียน

10.ท่านเป็นรองฯผู้อำนวยการโรงเรียนขนาดใหญ่ ผอ.โรงเรียนมอบหมายงานในลักษณะโครงการให้ท่านเป็นประธานคณะกรรมการดำเนินงาน  แต่ท่านไม่ถนัดในงานดังกล่าวท่านจะทำอย่างไร
 ก เข้าไปพบผอ.และปฏิเสธอย่างนิ่มนวล
 ข ทำบันทึกถึงผอ.ชี้แจงเหตุผลถึงการไม่สามารถปฏิบัติงานได้
 ค ปฏิบัติไปตามหน้าที่โดยมอบหมายให้คนอื่นทำ
 ง ปฏิบัติไปตามบทบาทหน้าที่พร้อมสร้างทีมงาน

11.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน เดินทางไปที่โรงเรียนช่วงกลางคืน ปรากฏว่าไม่พบผู้อยู่เวรยาม ท่านจะทำอย่างไร
 ก ให้ครูเวรบันทึกชี้แจงในวันรุ่งขึ้น
 ข ให้นักการภารโรงบันทึกข้อมูลไว้
 ค สอบถามข้อมูลจากผู้ตรวจเวรยาม
 ง ตั้งกรรมการสืบสวนข้อเท็จจริง

12.สรุปผลการทดสอบสมรรถนะของผู้บริหารสถานศึกษาด้วยระบบ e-testing เมื่อปี 2553 ได้ข้อสรุปตามข้อใด
  ก ผู้บริหารสถานศึกษาได้คะแนนคุณธรรม จริยธรรมจากการทำแบบทดสอบในระดับสูง
  ข ผู้บริหารสถานศึกษาได้คะแนนภาษาอังกฤษและICT อยู่ในระดับต่ำ
  ค ผู้บริหารสถานศึกษาที่เป็นวิทยากรแกนนำ ไม่ได้นำผลจากการสอบมาเป็นเกณฑ์แต่ใช้ขนาดโรงเรียนที่มีขนาดใหญ่ในเขตฯพื้นที่ทั้งโรงเรียนประถมศึกษาและมัธยมศึกษาเป็นเกณฑ์ในการคัดเลือก
  ง ถูกทุกข้อ

13.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียนฯของชุมชนในบริเวณไหล่เขา ทางตอนใต้ของประเทศไทยซึ่งชุมชนแห่งนี้มีประวัติน้ำป่าท่วมไหลหลาก และดินโคลนถล่ม  ท่านจะบริหารหลักสูตรฯอย่างไรเพื่อป้องกันและหรือแก้ไขปัญหาดังกล่าวให้ได้ผลในระยะยาว
ก ย้ายที่ตั้งของโรงเรียน
ข รณรงค์ปลูกป่าและต่อต้านการตัดไม้ทำลายป่า
ค จัดทำหลักสูตรท้องถิ่นเรื่องการบริหารทรัพยากรแบบบูรณาการ
ง ปรับโครงสร้างหลักสูตรท้องถิ่นใหม่ทั้งหมดเน้นเรื่องการแก้ไขป้องกันภัยธรรมชาติ

14.โรงเรียนในชุมชนฝั่งทะเลอันดามัน สภาพมีความพร้อมทุกด้าน ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียนจะดำเนินการบริหารหลักสูตรท้องถิ่นตามข้อใด
  ก การประมงแบบยั่งยืน
  ข หัตถกรรมจากเปลือกหอย
  ค การเอาตัวรอดจากเหตุสึนามิ
  ง ภาษาอังกฤษเพื่อนักท่องเที่ยว

15.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน ไปอบรมหลักสูตร ภาวะผู้นำทางวิชาการ(Academic Leadership) เป็นเวลา 5 วัน   ข้อใดถูกต้องที่สุด
 ก ท่านควรได้รับเกียรติบัตร
 ข ท่านควรได้รับวุฒิบัตร
 ค ท่านควรได้รับประกาศนียบัตร
 ง ท่านควรได้รับเกียรติคุณบัตร

16.การบริหารความเสี่ยงในข้อใดเป็นการเพิ่มมูลค่าให้แก่องค์กร
 ก ผอ.โรงเรียนฯเซ็นต์คำสั่งให้ครูอยู่เวรกลางคืนช่วงปิดภาคเรียน
 ข ผอ.โรงเรียนฯไปตรวจเวรยามกลางคืนของครูทุกคืนในช่วงเวลาต่างกัน
 ค ผอ.โรงเรียนฯสั่งให้ติดหลอดไฟแบบประหยัดในจุดเสี่ยงของโรงเรียนเพื่อความสว่าง
 ง ผอ.โรงเรียนฯมอบหมายให้ครูและพนักงานบริการอยู่เวรกลางคืนพร้อมยามรักษาการณ์

17.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน ต้องการต่อใบอนุญาตประกอบวิชาชีพฯที่จะหมดอายุในอีก 200 วันข้างหน้านี้  ท่านจะทำอย่างไร
 ก รอให้เหลืออีกไม่น้อยกว่า 180 วันแล้วค่อยต่อ
 ข อนุมัติตัวเองโดยการเซ็นต์เอกสารการต่อแล้วส่งเอกสารไปคุรุสภา
 ค ติดต่อที่คณะกรรมการคุรุสภาเขตพื้นที่การศึกษาเพื่อส่งให้คุรุสภา
 ง เตรียมเอกสารต่างๆให้ครบทำหนังสือถึงผอ.เขตฯให้เจ้าหน้าที่ต่อฯทางเวบไซต์

18.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน มีครู 2 คนในโรงเรียนของท่าน ต้องการต่อใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ ท่านจะทำอย่างไร
 ก แนะนำให้ไปต่อที่คุรุสภา                             ข แนะนำให้ไปต่อที่เขตฯพื้นที่
 ค ตรวจสอบหลักฐานทุกอย่างของครูแล้วทำหนังสือถึงผอ.เขตฯให้เขตฯดำเนินการให้
 ง เซ็นต์รับรองในเอกสาร ตรวจสอบเอกสารทั้งหมดและให้เจ้าหน้าที่ต่อใบอนุญาตทางเวบไซต์

19.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน ระดับก่อนประถมศึกษา ถึง ชั้นประถมศึกษาปีที่ 6 หากท่านต้องการดำเนินงานตามจุดเน้นกระทรวงศึกษาธิการ ข้อใดถูกต้อง
 ก ระดับชั้นก่อนประถมศึกษาส่งเสริมให้เด็กมีพัฒนาการ
 ข ระดับชั้นประถมศึกษาปีที่ 1-3 ส่งเสริมให้นักเรียนอ่านออกเขียนได้ คิดเลขได้สื่อสารอย่างสร้างสรรค์
 ค ระดับชั้นประถมศึกษาปีที่ 4-6 ส่งเสริมให้นักเรียนอ่านคล่อง เขียนคล่อง คิดเลขคล่อง สื่อสารอย่างสร้างสรรค์
 ง ทุกข้อถูกต้อง

20.จากการนำหลักการบริหารแบบใช้โรงเรียนเป็นฐาน(SBM:School Based Management)ไปใช้ในโรงเรียนในประเทศไทยพบว่าไม่ประสบผลสำเร็จ ท่านเป็นผอ.โรงเรียน คิดว่าเกิดจากสาเหตุใดมากที่สุด
 ก ไม่เหมาะสมกับสังคมไทย
 ข คณะกรรมการโรงเรียนไม่รู้บทบาทหน้าที่
 ค ครูและผู้บริหารโรงเรียนยังใช้วิธีปฏิบัติงานแบบเดิมๆ
 ง เปลี่ยนเฉพาะกฎหมายแต่วิธีการปฏิบัติจริงยังเป็นเหมือนเดิม

21.ครูหัวหน้ากลุ่มสาระวิทยาศาสตร์ ฟ้องท่านด้วยวาจาขณะเซ็นต์ชื่อปฏิบัติหน้าที่ในโรงเรียนต่อหน้าครูอื่นๆอีกหลายคนว่า ครูสาวกลุ่มสาระสังคมศึกษาฯเป็นชู้กับสามีตนเอง  ท่านจะทำอย่างไร
ก สืบสวนในทางลับ
ข สืบสวนหาข้อเท็จจริง
ค ดำเนินการสวบสวนทางวินัย
ง ดำเนินการทางวินัย

22.การเอาชนะอุปสรรคของการเปลี่ยนแปลง ในทฤษฏีการบริหารการเปลี่ยนแปลง ที่ สพฐ.นำมาใช้ ต้องเริ่มต้นที่ข้อใดก่อน
 ก ฟังด้วยความสนใจ
 ข มีจุดมุ่งหมายที่ชัดเจน
 ค หาแนวทางที่เป็นไปได้
 ง ขจัดแรงต่อต้านอย่างสร้างสรรค์

19.ง20.ง21.ข  22.ข

23.ปัจจัยข้อใดมีความสำคัญที่สุดในการควบคุมความเสี่ยงที่เกิดขึ้นในองค์กร
 ก คน
 ข สภาพแวดล้อม
 ค นโยบายการบริหารความเสี่ยง
 ง เทคนิคการบริหารจัดการความเสี่ยง

24.ข้อใดไม่ใช่สมรรถนะหลักของผู้บริหารสถานศึกษา
 ก การมุ่งผลสัมฤทธิ์
 ข การบริหารที่ดี
 ค การพัฒนาตนเอง
 ง การพัฒนาศักยภาพของบุคลากร

25.การลาออกของข้าราชการเพื่อไปเลือกตั้งเป็น ส.ส. ของ ปลัดกระทรวงศึกษาธิการ นายเฉลียว อยู่สีมารักษ์ ให้การลาออกมีผลในวันใด
 ก วันที่เขียนใบลาออก
 ข วันที่ลาออก
 ค วันถัดจากครบ 30 วันที่ขอลาออก
 ง วันที่รัฐมนตรีอนุมัติ

26.ข้อใดเป็นความหมายของการวางแผนกลยุทธ์
 ก เป็นการวางแผนเพื่อนำองค์กรไปสู่ภาพลักษณ์ใหม่ ก้าวสู่วิสัยทัศน์ที่ต้องการในอนาคต
 ข เป็นการวางแผนเพื่อแก้ปัญหา การป้องกันปัญญหาหรือการพัฒนาผลผลิตขององค์การ
 ค เป็นการวางแผนช่วยให้หน่วยงานพัฒนาตนเองได้ทันกับสภาพเปลี่ยนแปลงได้อย่างเหมาะสม
 ง กล่าวได้ถูกต้องทุกข้อ

27.วิสัยทัศน์ ตามหลักสูตรผู้นำการเปลี่ยนแปลงควรประกอบด้วยคุณลักษณะ ๓ ประการ คือข้อใด
  ก ภารกิจ  เป้าหมาย  วัตถุประสงค์
  ข ภารกิจ  วัตถุประสงค์  ผลที่คาดหวัง
  ค ผลที่คาดหวัง  ภารกิจ  เป้าหมาย
  ง วัตถุประสงค์  เป้าหมาย  ผลที่คาดหวัง

28.ข้อใดมีความหมายสอดคล้องกับข้อความดังนี้ “เราจะวัดความก้าวหน้าของการบรรลุปัจจัยหลักแห่งความสำเร็จได้อย่างไร”
    ก KPI
    ข CSF
    ค ประสิทธิภาพ
    ง ประสิทธิผล

29.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน คิดว่า ทีมงานในข้อใดจะประสบผลสำเร็จ
 ก มีหัวหน้าทีมที่มีวิสัยทัศน์
 ข มีบุคลากรที่มีศักยภาพสูง
 ค มีความพร้อมและศักยภาพใกล้เคียงกัน
 ง มีเป้าหมายและอุดมการณ์ร่วมกัน

30.ข้อใดคือตัวบ่งชี้ให้เห็นถึงสมรรถนะท่านผู้อำนวยการโรงเรียนในด้านการบริการได้ดีที่สุด
 ก ผอ.สั่งปรับปรุงห้องธุรการโดยการติดแอร์
 ข ผอ.ทำวิจัยเล็กๆโดยการสำรวจความพึงพอใจของนักเรียนที่มีต่อครูบรรณารักษ์
 ค ผอ.จัดประมูลร้านค้าอาหารในโรงเรียนใหม่เพราะได้ยินจากนักเรียนว่าอาหารไม่อร่อย
 ง ผอ.ตัดสินใจต่อเติมห้องคอมพิวเตอร์ที่ใช้เป็นห้องเรียนเพราะมีนักเรียนเลือกเรียนจำนวนมากขึ้น

31.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน เดินทางไปทัศนศึกษาและดูงานการบริหารโรงเรียนขนาดเล็ก(scale School)ที่ต่างประเทศด้วยทุนส่วนตัวในช่วงปิดภาคเรียนเมษายน  เมื่อท่านกลับมาท่านควรดำเนินการอย่างไร
 ก ประชุมครูเพื่อรับนโยบาย
 ข ประชุมผู้ปกครองนักเรียนเพื่อสำรวจข้อมูล
 ค มอบหมายงานครูและบุคลากรทางการศึกษา
 ง จัดทำเอกสารแจกครูและอัพข้อมูลเวบไซต์โรงเรียนเพื่อเผยแพร่

27. ก28. ก29. ข30. ง31. ง

32.ท่านเป็นผอ.โรงเรียนขนาดเล็ก บริหารจัดการศึกษา จนเกิดผลการปฏิบัติงานที่ดีที่สุด(B.P:Best Practice)ขั้นตอนต่อไปข้อใดที่ท่านควรดำเนินการ
ก ส่ง B.P เข้าประกวดหรือแข่งขัน
ข ไปทัศนศึกษาหรือดูงานต่างประเทศ
ค จัดประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อเป็นต้นแบบ
ง แลกเปลี่ยนเรียนรู้และเผยแพร่ผลงาน

33.ทุกข้อต่อไปนี้เกี่ยวกับห้องเรียนคุณภาพ ข้อใดมีความสำคัญมากที่สุด
 ก ห้องเรียน ICT
 ข การวิจัยเป็นฐาน
 ค การจัดการเรียนรู้ที่อิงมาตรฐาน
 ง ครูผู้นำการเปลี่ยนแปลง

34.ระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียนมิติใหม่ที่กระทรวงศึกษาธิการดำเนินการ คือข้อใด
 ก โครงการเยี่ยมบ้านนักเรียน
 ข โครงการทุนการศึกษา
 ค โครงการครอบครัวอุปถัมภ์
 ง โครงการบ้านน้ำใจ

35.ท่านเป็นผอ.โรงเรียนระดับการศึกษาขั้นพื้นฐาน ข้อใดต่อไปนี้ควรจัดให้เหมาะสมกับสภาพการจัดการศึกษาของ 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้
 ก หลักสูตร
 ข การวัดผลประเมินผล
 ค รูปแบบการจัดการเรียนการสอน
 ง จุดมุ่งหมาย

36.ท่านผอ.โรงเรียน ควรแนะนำเจ้าหน้าที่พัสดุ ตามรายการในข้อใดต้องลงทะเบียนคุมทรัพย์สินแต่ไม่ต้องคำนวณค่าเสื่อมราคา
ก ตู้เหล็ก ราคา 5,005 บาท
ข พัดลม ราคา 1,500  บาท
ค ไมโครโฟน ราคา 4,999 บาท
ง ข้อ ข และ ค

37. สมรรถนะของผู้บริหารสถานศึกษาในข้อใดแตกต่างจากพวก
 ก การมุ่งผลสัมฤทธิ์                                           ข การมีวิสัยทัศน์
 ค การบริการที่ดี                                                  ง การพัฒนาตนเอง

38.มีผู้ปกครองนักเรียนชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 1 มาขอพบท่านซึ่งเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน เพื่อนำนักเรียนหญิงซึ่งกำลังท้องย้ายเข้าไปเรียน  ท่านจะทำอย่างไร
   ก รับเข้าเรียน
   ข รับเข้าเรียนแต่ทำสัญญาไว้เมื่อท้องโตต้องลาออก
   ค ไม่รับเข้าเรียนและอธิบายให้ผู้ปกครองเข้าใจถึงกฏระเบียบ
  ง ไม่รับเข้าเรียนเพราะจะเป็นแบบอย่างที่ไม่ดีกับนักเรียนส่วนมาก

39.เหตุผลสำคัญที่ต้องมีการวินิจฉัยองค์การคืออะไร
 ก ทำตามหลักการบริหารงาน
 ข ทำให้แก้ปัญหาได้ถูกจุด
 ค เป็นนโยบายของต้นสังกัด
 ง เพื่อรองรับการประเมินภายนอก
 จ เพื่อกำหนดเป้าหมายการทำงาน
 ฉ ถูกทุกข้อ

40.ในการสร้างวิสัยทัศน์ของโรงเรียนข้อใดให้ความสำคัญน้อยที่สุด
 ก นักเรียน                                                            ข ครู                                                                                                                                  ค ประชาชนรอบโรงเรียน                                ง คณะกรรมการสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน

41.การบริหารเชิงกลยุทธ์(Strategic Management)จะต้องเริ่มต้นที่ข้อใดก่อน
 ก  Vision             ข  Planning           ค  Mission            ง SWOT

42.ผู้นำที่มีอิทธิพลต่อผู้ร่วมงานและผู้ตาม โดยพัฒนาความสามารถของผู้ร่วมงานให้สูงขึ้นกว่าความคาดหวัง มีศักยภาพมากขึ้น โดยกระทำผ่านองค์ประกอบพฤติกรรมเฉพาะ ๔ ประการ ยกเว้น ข้อใด
 ก การกระตุ้นทางปัญญา
 ข การสร้างแรงบันดาลใจ
 ค การให้รางวัลตามสถานการณ์
 ง การมีอิทธิพลอย่างมีอุดมการณ์

43.ในปัจจุบันผู้บริหารสถานศึกษาของประเทศไทยควรได้รับการพัฒนาในด้านใดเป็นพิเศษในการก้าวเข้าสู่ประชาคมอาเซียน
 ก ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์
 ข ทักษะการบริหารความเสี่ยง
 ค ทักษะการบริหารแบบมีส่วนร่วม
 ง ทักษะด้านเทคนิคและเทคโนโลยี

44.ในการบริหารงานบุคคล ท่านในฐานะผู้นำการเปลี่ยนแปลงควรให้ความสำคัญกับเรื่องใดมากที่สุด
 ก การกำกับ ควบคุมบุคลากร
 ข การเสริมสร้างพลังอำนาจให้แก่บุคคล
 ค การพัฒนาบุคคลมีทักษะด้านเทคโนโลยี
 ง การปลูกฝังแนวคิดด้านคุณธรรม จริยธรรม

45.ข้อใดไม่ใช่ปัจจัยที่นำไปสู่ความสำเร็จในการเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมองค์การ
 ก ความผูกพันระหว่างบุคคลในองค์การ
 ข การลดความเป็นทางการของการทำงาน
 ค การลดอายุงานโดยเฉลี่ยของคนในองค์การ
 ง การสร้างวัฒนธรรมใหม่โดยผู้บริหารทีมใหม่

46.ข้อใดไม่ใช่พื้นฐานหรือหลักการที่จะทำให้ผ่านพ้นการต่อต้านตามแนวคิดการบริหารการเปลี่ยนแปลง
 ก รักษาจุดเน้นที่ชัดเจน
 ข ยินดีต้อนรับผู้ต่อต้าน
 ค เคารพบุคคลผู้มีความเห็นแตกต่าง
 ง ไม่ร่วมมือกับผู้มีความเห็นแตกต่าง

47.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียนขนาดใหญ่พิเศษของพิเศษ มีจำนวนนักเรียนมากที่สุดในโลก สังกัด สพม. มีผู้สมัครลงเลือกตั้งสมาชิกสภาผู้แทนราษฏร ในเขตนั้น มาขอหาเสียงกับนักเรียนในโรงเรียน ท่านจะทำอย่างไร
ก ไม่อนุญาตให้หาเสียง เพราะเป็นสถานที่ราชการ
ข ไม่อนุญาตให้หาเสียง เพราะต้องเป็นกลางทางการเมือง
ค อนุญาตให้หาเสียงได้ โดยรายงาน ผอ.เขตฯให้ทราบด้วย
ง อนุญาตให้หาเสียงได้ โดยขอความเห็นจาก กกต.จังหวัดด้วย

48.โรงเรียนขนาดเล็กที่เป็นกลุ่มเป้าหมายในการยุบ รวม เลิก หรือมีแผนพัฒนาการบริหารในปี 2554 คือกลุ่มใด
 ก โรงเรียนที่มีนักเรียน 120 คน ลงมา
 ข โรงเรียนที่มีนักเรียน 80 คน ลงมา
 ค โรงเรียนที่มีนักเรียน 40 คน ลงมา
 ง โรงเรียนที่ไม่มีนักเรียน

49.ท่านเป็นผอ.โรงเรียน ขนาดเล็ก ท่านจะจำหน่ายพัสดุโดยดำเนินการได้กี่วิธีตามระเบียบฯ
 ก 5 วิธี                                   ข 6 วิธี                                   ค 7 วิธี                                   ง 8 วิธี

50.ท่านเป็นผอ.โรงเรียนมัธยม จะจัดเงินตามข้อใดเป็นรายได้แผ่นดิน
ก เงินจำหน่ายอาหาร
ข เงินดอกเบี้ยธนาคาร
ค เงินค่าขายแบบรูปรายการ
ง เงินโครงการอาหารกลางวันจาก อบต.

51.ลักษณะของผู้นำที่ยั่งยืน
 ก มีความสัมพันธ์เชิงบวกกับความยั่งยืน
 ข มีความตรงไปตรงมา ดีก็บอกว่าดี โกรธก็บอกว่าโกรธ
 ค มีความหนักแน่นอดทน ไม่หวั่นไหวต่อสิ่งเร้าภายนอก
 ง มีความถ่อมตัวฝังลึกอยู่ภายในและมีความตั้งใจอย่างสูง

52.ข้อใดที่ท่านคิดว่าเป็นปัจจัยที่สำคัญที่สุดซึ่งทำให้สถานศึกษาบรรลุประสิทธิผลในเชิงการตลาด
 ก ทักษะการสื่อสารของผู้บริหาร
 ข กลยุทธ์การประชาสัมพันธ์โรงเรียน
 ค  การบริหารจัดการทรัพยากรที่จำกัดอย่างมีประสิทธิภาพ
 ง การปลูกฝังค่านิยม ฝังลึกให้กับลูกค้าหรือผู้ใช้บริการทุกคน

53.ส้วม คือส่วนใดต่อไปนี้
 ก อาคารเรียน                       ข อาคารประกอบ               ค บริเวณโรงเรียน                ง ถูกทุกข้อ

๕๔.ก่อนเปิดภาคเรียนที่ ๑/๒๕๕๔  ท่านในฐานะผู้อำนวยการโรงเรียนจะดำเนินการเตรียมความพร้อมก่อนเปิดภาคเรียนตามข้อใด
 ก ประชุมผู้ปกครองแจกเงินเรียนฟรี
 ข เสนอแผนงาน โครงการยกระดับผลสัมฤทธิ์
 ค ดำเนินการตามแผนและนโยบายจุดเน้นของกระทรวงศึกษาธิการ
 ง จัดทำคู่มือปฏิบัติงานของครูและบุคลากรทางการศึกษาเสนอกรรมการสถานศึกษา

๕๕.กิจกรรม After School Program มีจุดประสงค์ใด
 ก ให้นักเรียนมีความปลอดภัยในการเดินทางกลับบ้าน
 ข ให้นักเรียนมีความปลอดภัยจากภัยสังคมหลังเลิกเรียน
 ค ให้นักเรียนเลือกเล่นกิจกรรมที่มีประโยชน์หลังเลิกเรียน
 ง ให้นักเรียนเลือกเรียนรายวิชาเพิ่มเติมหลังเลิกเรียนเพื่อรอผู้ปกครองไปรับกลับบ้าน

๕๖.การจัดทำแผนพัฒนาโรงเรียนข้อใดเกี่ยวข้องน้อยที่สุด

   ก. นโยบายรัฐบาล
   ข. นโยบาย รมต.
   ค. นโยบาย สพท.
   ง. นโยบายจังหวัด

๕๗.ผู้บริหารสถานศึกษา เป็นบุคคลที่ได้มาจากมาตราใดตามพระราชบัญญัติฯ
ก มาตรา ๔๕       ข มาตรา ๕๐                        ค มาตรา ๕๑                        ง มาตรา ๕๗

๕๘.ผอ.โรงเรียนไม่อยู่เนื่องจากไปดูงานที่ต่างประเทศ รองผู้อำนวยการ ใช้ข้อความใดในการเซ็นต์หนังสือราชการ
  ก รักษาราชการแทน
  ข รักษาการณ์ในตำแหน่ง
  ค ปฏิบัติหน้าที่แทน
  ง ปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่ง

๕๙.โรงเรียนแห่งหนึ่งมีนักเรียนจำนวน ๓๙ คน  ครู ๒ คน  เป็นโรงเรียนที่มีสภาพทางกายภาพทรุดโทรมเพราะก่อตั้งมา 60 ปี นักเรียนมาจากชุมชนเล็กๆที่มีความโดดเด่นทางวัฒนธรรมท้องถิ่น  ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียนใหม่ จะบริหารจัดการศึกษาอย่างไร
 ก จัดการเรียนแบบรวมชั้น
 ข จัดการเรียนคละชั้นและใช้สื่อดาวเทียม
 ค ประชุมคณะกรรมการสถานศึกษาเพื่อหาทางแก้ไขข้อด้อย
 ง นำเสนอคณะกรรมการเขตพื้นที่เพื่อยุบ รวม หรือเลิกโรงเรียนตามนโยบาย

๖๐.จังหวัดในข้อใดต่อไปนี้ควรจะมีโรงเรียน  "buffer school" มากที่สุด
 ก เชียงใหม่                                         ข กรุงเทพมหานคร
 ค ขอนแก่น                                          ง นครศรีธรรมราช

๖๑. จังหวัดใดในข้อต่อไปนี้ มีโอกาสได้รับการคัดเลือกเป็นโรงเรียน Sister School มากที่สุด
         ก ตาก                         ข เชียงใหม่                           ค ขอนแก่น                         ง ภูเก็ต

๖๒.ในแนวทางปฏิบัติจริงๆ หากผลการวิเคราะห์ SWOT โรงเรียนบ้านโนนหมาแหงนอิมแพคมารีน่าฮิลล์ พบว่าตกอยู่ในภาวะ "หมาจนตรอก"ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียนได้บรรจุแต่งตั้งใหม่ๆ ท่านจะบริหารจัดการอย่างไร
ก เสนอ สพฐ. ให้ยุบ รวมหรือเลิก
ข เสนอคณะกรรมการเขตฯให้ยุบไปซะ
ค ล้มเลิกแผนงาน/โครงการที่ดำเนินการที่ผ่านมา
ง ประชุมครูและผูมีส่วนเกี่ยวข้องเพื่อดำเนินการอย่างใดอย่างหนึ่ง

๖๓.มีครูชำนาญการพิเศษ เขียนย้ายรอบ 1-15 สิงหาคม  โดยระบุในใบเขียนย้ายว่า มีความประสงค์ย้ายไปที่โรงเรียนของท่านซึ่งเป็นผู้อำนวยการ ท่านจะทำอย่างไร
 ก ไม่ต้องทำอะไร
 ข รายงานเขตพื้นที่ฯ
 ค ประชุมคณะกรรมการสถานศึกษาขั้นพื้นฐานเพื่อขอความเห็นชอบ
 ง ประชุมครูและคณะกรรมการสถานศึกษาขั้นพื้นฐานเพื่อขออนุมัติให้ย้ายได้

๖๔.ผู้อำนวยการโรงเรียนท่านใด เขียนเหตุผลในการย้าย ช่วงวันที่ 1 - 15 สิงหาคม   ผิดหลักเกณฑ์
 ก ย้ายเพื่อติดตามคู่สมรส
 ข ย้ายเพื่อหาประสบการณ์
 ค ย้ายเพื่อเปลี่ยนบรรยากาศ
 ง ย้ายเพื่อสะดวกในการเดินทาง

๖๕.ผู้อำนวยการสถานศึกษาท่านใดเขียนย้ายในช่วงเวลาที่ถูกต้องที่สุด
 ก ผอ.โก๋ เขียนย้ายช่วง 1-15 กุมภาพันธ์
 ข ผอ.ขอ เขียนย้ายช่วง 1-15 กุมภาพันธ์ และ 1-15 สิงหาคม
 ค ผอ.คุย เขียนย้ายช่วง 1-15 สิงหาคม แล้วไม่เขียนอีกเลยจนครบปี
 ง ผอ.งับ เขียนย้ายทุกช่วงเวลาตลอดปีที่มีการประกาศตำแหน่งว่าง

๖๖.ทีมในข้อใดที่ควรจะประสบผลสำเร็จมากที่สุด
 ก ผู้นำมีวิสัยทัศน์
 ข ลูกทีมทุกคนมีศักยภาพ
 ค องค์ประกอบของทีมงานสมบูรณ์
 ง ทุกคนในทีมมีวัตถุประสงค์ร่วมกัน

๖๗.  งบแลกเป้า  เกี่ยวข้องกับสมรรถนะใดมากที่สุดของผู้บริหารสถานศึกษา
 ก การมีวิสัยทัศน์                                ข การทำงานเป็นทีม
 ค การบริการที่ดี                                   ง การวิเคราะห์และสังเคราะห์

คำตอบครับ
๓๕ค      ๓๗ข      ๓๙ก       ๔๐ก       ๔๑ก       ๔๒ค      ๔๓ง      ๔๔ค      ๔๕ก
๔๖ง       ๔๗ง      ๔๘ค
๔๙ ไม่มีคำตอบ ที่ถูกคือ มี ๔ วิธี    ๕๐ ข      ๕๑ ง      ๕๒ข      ๕๓ข      ๕๔ข      ๕๕ ค    ๕๖ง  

๕๗ ข  ๕๘ ก    ๕๙ ข    ๖๐ ก     ๖๑ ค       ๖๒ ง    ๖๓ ค    ๖๔ก     ๖๕ค    ๖๖ง    ๖๗ง

๖๘.การแต่งตั้งรักษาราชการแทน ของครูโรงเรียนใดที่ถูกต้องที่สุด กรณีผู้อำนวยการสถานศึกษาไม่มีหรือไม่อยู่
 ก  เขตฯแต่งตั้งครูที่อาวุโสสูงสุด
 ข เขตฯแต่งตั้งครูที่มีอายุมากที่สุด
 ค เขตฯแต่งตั้งครูที่มีวิทยฐานะสูงสุด
 ง เขตฯแต่งตั้งครูที่มีความเหมาะสมที่สุด

๖๙.ข้อใดคือค่านิยม สพฐ.(OBEC Core Values.)
 ก เป็นองค์กรที่มีชีวิต(Organic)
 ข พร้อมจิตเอื้ออาทร(Benevolence)
 ค มีอาภรณ์คือความขยัน(Eagerness)
 ง ใจยึดมั่นหลักยุติธรรม(Compliance)
 จ ทุกข้อ

๗๐.การเลือกตั้ง ส.ส. ในเดือนกรกฎาคม 2554 ของประเทศไทย ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน ท่านจะสามารถทำตามข้อใดได้
 ก นำผู้สมัครที่ตนเองชอบไปหาเสียงในโรงเรียน
 ข เข้าร่วมประชุมเมื่อพรรคการเมืองออกหาเสียง
 ค เป็นผู้อำนวยการหน่วยเลือกตั้ง
 ง ไม่สามารถทำได้ทุกข้อที่กล่าวมา

๗๑.คณะกรรมการประเมินครูผู้ช่วยในการพัฒนาอย่างเข้ม ๒ ปี  มีท่านซึ่งเป็นผู้อำนวยการสถานศึกษาเกี่ยวข้องด้วย ข้อใดระบุบทบาทหน้าที่ของท่านได้อย่างชัดเจนที่สุด
 ก มีหน้าที่คอยนิเทศและการสังเกตการสอน
 ข ทำหน้าที่ประธานหรือมอบหมายให้รองฯผอ.เป็นประธานกรรมการก็ได้
 ค มีบทบาทในการประเมินโดยการตัดสินผลการประเมินให้เป็นเอกฉันท์
 ง ประสานงานกับคณะกรรมการคนอื่นๆเพื่อแก้ปัญหาหรือวินิจฉัยข้อพิพาทระหว่างกรรมการ

๗๒.ท่านเป็นรองผู้อำนวยการสถานศึกษา ได้รับมอบหมายให้รับผิดชอบ เป็นหัวหน้าในการจัดทำแผนกลยุทธ์และแผนปฏิบัติการประจำปี ท่านควรใช้สมรรถนะผู้บริหารสถานศึกษาในข้อใดมากที่สุด
ก การทำงานเป็นทีม                                                           ข การวิเคราะห์และสังเคราะห์
ค การบริการที่ดี                                                                   ง การมุ่งผลสัมฤทธิ์

๗๓.ท่านผู้อำนวยการโรงเรียนใดมีโอกาส โชว์วิสัยทัศน์มากที่สุด
 ก ผอ.โก๋ เขียนย้ายรอบ 1-15 สิงหาคม
 ข ผอ. ขอ จัดทำแผนปฏิบัติการประจำปี
 ค ผอ. คุย มุ่งยกระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียน
 ง ผอ.งก  ตัดสินใจลงเลือกตั้ง เป็น ก.ค.ศ.

๗๔.องค์คณะบุคคลตามข้อใดที่ท่านมีโอกาสได้พบปะพูดคุยมากที่สุด หากท่านซึ่งเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน มีความประสงค์เขียนย้ายรอบ 1-15 สิงหาคม
 ก อ.ก.ค.ศ.
 ข ก.ต.ป.น.
 ค คณะกรรมการสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน
 ง คณะอนุกรรมการบริหารหลักสูตรและวิชาการ

๗๕.ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน ต้องการเดินทางไปประชุมสัมมนาทางวิชาการ ที่ต่างจังหวัด ผู้ใดเป็นผู้อนุมัติ
 ก ผอ.เขตฯ
 ข รอง ผอ.เขตฯที่ได้รับมอบหมาย
 ค รองฯผอ.เขตฯที่ได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติราชการแทน
 ง ท่านอนุมัติตนเอง

๗๖. ผู้ใดเป็นผู้อนุมัติผลการเรียน ในโรงเรียนมัธยมขนาดใหญ่พิเศษของพิเศษ
 ก ผอ.โรงเรียน
 ข รองฯผอ.โรงเรียน ที่ได้รับมอบหมาย
 ค รองฯผอ.โรงเรียนกลุ่มวิชาการ
 ง แล้วแต่โรงเรียนจะมอบหมายให้ใคร

๗๗.ข้อใดต่างจากพวกเมื่อพิจารณาความหมายจาก พ.ร.บ.ครูฯ
    ก ครู                  ข ผู้บริหารการศึกษา          ค ผู้บริหารสถานศึกษา      ง ผู้สนับสนุนการศึกษา

๗๘. โรงเรียนท่านซึ่งเป็นผู้อำนวยการ ได้รับอนุมัติเงินประจำงวด งบประมาณค่าซ่อมแซมอาคารเรียน เมื่อ ๕ กรกฎาคม ๕๔ จำนวน ๗๐๐,๐๐๐ บาท ซึ่งเป็นวงเงินสูงกว่าค่าซ่อมแซมทั่วไป ท่านจะทำอย่างไร
ก สอบราคา                          ข ตกลงราคา                         ค ประกวดราคา         ง กันเงินไว้เบิกเหลื่อมปี

๗๙. ท่านเป็นผู้อำนวยการโรงเรียน ได้รับมอบหมายให้ไปออกข้อสอบภาค ข และภาค ค ของผู้บริหารสถานศึกษา ท่านจะทำอย่างไร
 ก ทำไปตามหน้าที่
 ข โทรบอกว่าขอศึกษาหลักสูตรสอบก่อน
 ค รีบเดินทางไปตามเวลาที่กำหนด
 ง ปฏิเสธผอ.เขตฯว่ามีธุระสำคัญไปไม่ได้

๘๐.ผอ.โรงเรียน กล่าวยกย่องชมเชย ครูดีในดวงใจ ผอ.มีสมรรถนะใด
ก พัฒนาศักยภาพของบุคคล             ข พัฒนาตนเอง
ค การทำงานเป็นทีม                           ง การบริการที่ดี

๘๑. ทักษะเชิงบริหารของผู้บริหารในข้อใดที่ผู้บริหารทุกระดับควรมีเท่าๆกัน  ก  Human skillข  Conceptual skill  ค  Technical skill  ง  Thinking skill

๘๒. ท่านผอ.ไปเสนองานวิจัยเพื่อแลกเปลี่ยนเรียนรู้ที่ สวทช.  ท่านมีสมรรถนะใด
ก การมีวิสัยทัศน์                                                 ข การมุ่งผลสัมฤทธิ์
ค การพัฒนาศักยภาพของบุคคล                      ง การพัฒนาตนเอง

๘๓. เครื่องมือในการวินิจฉัยองค์การที่ได้รับความนิยมมากที่สุดคือข้อใด  ก SWOT                 ข PDCA                    ค PERT                  ง System thinking

๘๔. การเผยแพร่ผลงานที่เป็นนวัตกรรมในการวิจัยหรือรูปแบบงานที่ประสบผลสำเร็จในการประเมินวิทยฐานะของครู เกี่ยวข้องกับสมรรถนะใดมากที่สุด
 ก การบริการที่ดี
 ข การมุ่งผลสัมฤทธิ์
 ค การทำงานเป็นทีม
 ง การพัฒนาตนเอง

๘๕.หากมีเหตุการณ์ที่ต้องลดธงครึ่งเสา ผู้ใดเป็นกำหนด
 ก นายกรัฐมนตรี                 ข ประธานสภาผู้แทนราษฏร           ค ราชการกำหนด    ง ผอ.โรงเรียน

๘๖.เอกสารหลักฐาน ปพ. ตามหลักสูตรแกนกลาง ฯ ๒๕๕๑ ที่โรงเรียนต้องมี มี...ประเภท
ก ๑                         ข ๒                        ค ๓                        ง ๖

๘๗.การประเมินภายนอกตามระบบประกันฯ ของ สมศ. รอบ 3 ในภาคเรียนที่ 2/2554 นี้ ใช้กี่มาตรฐาน
 ก 4 มาตรฐาน      ข 14 มาตรฐาน   ค 15 มาตรฐาน     ง 18 มาตรฐาน